HeidelbergCement bietet gut ausgebildeten Fachleuten anspruchsvolle Aufgaben. Wir sind ein Global Player, daher arbeiten Sie bei uns in einem herausfordernden internationalen Arbeitsumfeld, das es Ihnen ermöglicht, Ihr Know-how auszubauen und Ihre Karriere individuell zu verfolgen. Darüber hinaus bieten wir sowohl regionale als auch internationale Fortbildungsmöglichkeiten in den Bereichen Fach-, Sozial- und Managementkompetenz. Hierzu gehört auf internationaler Ebene beispielsweise das „International Management Candidates Program (IMCP)“ zur gezielten Förderung unserer internationalen Nachwuchskräfte.
Statements von unseren Professionals:
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Kristin Eine
Labor Leiterin,
Norwegen |
Ich habe vor 2,5 Jahren bei HeidelbergCement angefangen. Im Augenblick arbeite ich als Labor- und Qualitätsleiterin und bin für den Laborbetrieb und die Produktqualität verantwortlich.
Das IMCP-Programm war sehr hilfreich. Ich habe mehr über die verschiedenen Unternehmen bei HeidelbergCement erfahren, habe sehr viele nette und interessante Leute kennengelernt und auch meine Führungsqualitäten verbessern können. Das in den letzten Monaten des Programms durchgeführte Projekt war besonders lehrreich, sowohl im beruflichen als auch im persönlichen Bereich. Mit Kollegen aus verschiedenen Ländern und mit anderer Herkunft an einem Thema zu arbeiten, das nicht Teil der täglichen Arbeit ist, ist nicht nur eine Herausforderung, sondern auch interessant, und das hat die ausgeführte Arbeit aufgewertet.
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Bora Cermikli
P & C Manager,
Türkei |
Ich kam im Jahr 2000 als Corporate Finance and Treasury Specialist zu HeidelbergCement. Das war gleichzeitig der Beginn meiner Karriere im Zement-Geschäft. Natürlich hat die Tatsache, dass das Unternehmen ein multinationaler Konzern mit einem weltweit vertretenen Partner wie HeidelbergCement ist, meine Entscheidung bedeutend beeinflusst. Im Augenblick arbeite ich als „Treasury & Planning Control Manager“ und bin für alle Finanz- und Controlling-Aktivitäten verantwortlich, einschließlich der Berichterstattung gegenüber unseren Aktionären und unserer Geschäftsleitung.
In den sieben Jahren beim Konzern habe ich sehr viel Erfahrung durch die Arbeit an verschiedenen Projekten gewinnen können, in denen ich das finanzielle und betriebliche Know-how weiter ausbauen konnte. Selbstverständlich haben die verschiedenen Rechnungslegungsvorschriften, Finanzperspektiven und -methoden des Konzerns ebenfalls sehr viel beigetragen, um verschiedene Erkenntnisse zu gewinnen.
Wenn man in einer internationalen Geschäftsumgebung tätig ist, verbessert das nicht nur die berufliche Erfahrung, sondern bietet auch Chancen, verschiedene Kulturen und somit verschiedene Geschäftsstandpunkte und -methoden kennen zu lernen. Aus der Erfahrung der anderen zu lernen ist eine einzigartige Chance, auf die der Konzern meiner Ansicht nach ebenfalls sehr viel Wert legt. Neben dem regelmäßigen geschäftlichen Kontakt mit dem Konzern habe ich sehr viel vom Programm IMCP 05-07 profitiert. Es war eine tolle Chance, seine Eigenschaften weiterzuentwickeln.
Ich bin sehr glücklich, Teil eines derart dynamischen Umfeldes zu sein, das dazu in vielerlei Hinsicht wirklich aufregend und vielversprechend ist.